Tesis de Plan De Capacitacion De Personal: Ejemplos y temas TFG TFM

Preguntas de Investigación para Tesis sobre Plan de Capacitación de Personal

Al iniciar una tesis sobre un Plan de Capacitación de Personal, es crucial definir las preguntas centrales que se intentarán responder. Algunas de estas preguntas podrían incluir: ¿Cuál es la importancia de un plan de capacitación para el desarrollo de las habilidades y competencias del personal en una organización? ¿Cómo se puede diseñar un plan de capacitación efectivo que se alinee con los objetivos estratégicos de la empresa? ¿Qué impacto tiene el plan de capacitación en la motivación y la retención de empleados? Estas preguntas deben relacionarse con las brechas de investigaciones existentes para poder aportar conocimientos novedosos al campo.

Contexto y Antecedentes en Tesis de Plan de Capacitación de Personal

Investigaciones previas en el ámbito de la capacitación de personal han demostrado que un plan de formación adecuado puede mejorar el desempeño y la productividad de los empleados. Sin embargo, aún existen áreas que requieren mayor exploración, como por ejemplo, el diseño de programas de capacitación personalizados para diferentes sectores industriales. El análisis de los hallazgos clave en este campo es esencial para fundamentar una tesis de manera sólida y fundamentada.

Brechas en la Investigación sobre Plan de Capacitación de Personal

Existen lagunas en el conocimiento actual sobre la implementación y evaluación de planes de capacitación en organizaciones específicas. Además, hay áreas subexploradas sobre la incorporación de tecnología en los procesos de formación, así como preguntas sin responder acerca de la efectividad de diferentes metodologías de capacitación.

Metodología Adecuada para Investigar Plan de Capacitación de Personal

Para abordar las preguntas de investigación, es crucial seleccionar métodos que proporcionen datos relevantes y fiables. El diseño del estudio podría incluir tanto métodos cuantitativos, como encuestas y análisis estadístico, como cualitativos, como entrevistas en profundidad. Las técnicas de recolección de datos y métodos de análisis deben ser cuidadosamente seleccionados para garantizar la validez de los hallazgos obtenidos.

Relevancia y Aplicación de una Tesis sobre Plan de Capacitación de Personal

Esta investigación es importante no solo desde una perspectiva académica, sino también en términos de su aplicabilidad práctica en entornos laborales. El desarrollo de una tesis sobre un plan de capacitación de personal puede influir en las políticas y prácticas de recursos humanos, generando impactos positivos en la motivación, retención y desarrollo de empleados en las organizaciones.

Impacto y Aplicación Práctica de la Investigación

Además de su relevancia académica, esta investigación puede contribuir a resolver problemas reales en ambientes laborales, mejorando la productividad y el desarrollo profesional de los colaboradores. Su impacto práctico es fundamental para validar la importancia de abordar este tema de manera rigurosa y fundamentada.

Perspectivas a Largo Plazo de la Investigación en Tesis de Plan de Capacitación

Integrar esta investigación en los objetivos a largo plazo del estudiante puede ser una oportunidad para establecerse como un experto en el área de la capacitación y desarrollo del talento en las organizaciones. El impacto a largo plazo podría incluir la posibilidad de trabajar en consultoría de recursos humanos o en cargos directivos enfocados en la gestión del capital humano.

Contribución Original de la Investigación

La tesis sobre un plan de capacitación de personal puede agregar valor al campo de estudio al brindar una perspectiva única sobre la implementación de programas de formación. Su contribución radica en profundizar en estrategias personalizadas para sectores específicos, así como en la evaluación de las últimas tendencias en herramientas de capacitación y tecnologías.

Desarrollo de Habilidades en Tesis de Plan de Capacitación de Personal

Realizar una investigación en este tema permite al estudiante desarrollar habilidades de análisis crítico, investigación, redacción académica, y manejo de herramientas especializadas para el procesamiento de datos. Estas habilidades son fundamentales para su desarrollo académico y profesional a futuro.

Redes de Contacto y Colaboración Durante la Investigación

Es posible establecer conexiones con profesionales y expertos en recursos humanos, gestión del talento, o formación corporativa que pueden brindar orientación y apoyo durante la investigación. Estas redes podrían incluso traducirse en oportunidades de colaboración o empleo en el futuro.

Recursos y Viabilidad para la Investigación

La investigación requerirá acceso a datos de organizaciones, tanto cualitativos como cuantitativos, así como también a herramientas especializadas para el análisis de dichos datos. La viabilidad del estudio dependerá de la disponibilidad de recursos, tanto en términos de tiempo como de presupuesto.

Aspectos Éticos y Legales en la Investigación de Tesis de Plan de Capacitación

Es fundamental considerar cuestiones éticas y legales, como el consentimiento informado de los participantes, la confidencialidad de los datos de la empresa, y el cumplimiento de las regulaciones pertinentes. El manejo ético de la información es esencial en cualquier investigación

Perspectivas de Carrera y Oportunidades de Empleo Derivadas de la Investigacion

Realizar una tesis sobre un plan de capacitación de personal puede influir positivamente en las oportunidades de empleo a futuro, alineando al estudiante con las demandas del mercado laboral en términos de gestión de talento y desarrollo de recursos humanos. Su influencia en la toma de decisiones organizacionales también pueden abrir puertas en el ámbito empresarial y consultoría.

Temas para Tesis de Plan De Capacitacion De Personal – TFG – TFM

Una tesis sobre una carrera, es un trabajo de investigación escrito y su objetivo es principalmente argumentar sobre la veracidad de un problema que afecta a la sociedad, para ello se debe hacer con bases sólidas.

Ideas de Títulos de Ejemplo para Tesis o Trabajo de final de Grado o final de Master de Plan de capacitacion de personal

• Otec diseñando capacitaciones desde el teatro MMY Escénica.
• Rediseño del proceso de capacitación de los trabajadores de una institución de desarrollo social.
• Rediseño del proceso de capacitación de una empresa minera del país.
• Propuesta de gestión de capacitación para una empresa de productos prefabricados para la construcción.
• Plan de negocios de una Otec para empresas subcontratistas en el área de telecomunicaciones.
• Nueva unidad estratégica de negocios en capacitación de productos y servicios para la industria financiera y de retail.
• Plan de negocios de un servicio de labores domésticas de calidad plan operacional.
• Plan de negocios para Otec Orientada al Área Farmacéutica.
• Plan de negocio para una empresa de capacitación en competencias laborales.
• OTEC CENCOSUD.
• Metodología para la evaluación de transferencia del aprendizaje.
• Empresa de capacitación, entrenamiento y asesoría en la industria minera extractiva de la II Región.
• Modelo de sistema de información para capacitación on line.
• Transep.
• Plan de negocios — Simulador de caída libre.
• Plan de negocios empresa de entrenamiento portuario.
• Plan de negocios de un servicio de labores domésticas de calidad plan comercial.
• OUTPLACEMENT.
• Medición de la transferencia de la capacitación al puesto de trabajo, otorgada durante el proyecto LINK de SAP a las áreas de Servicio de Finning.
• OTEC para capacitación de trabajadores extranjeros.
• Smart Capacitaciones: paintball para mejorar equipos de trabajo.
• Propuesta de intervención para alinear la estrategia de capacitación con la estrategia del negocio en una empresa de consultoría.
• El impacto de la capacitación en los resultados operacionales: Los Bronces un caso de éxito.
• Plan de negocios para un OTEC de cursos de computación e informática, y perteneciente a SCF Group.
• Sistema de monitoreo y evaluación de la capacitación entregada por el programa yo emprendo semilla del Fosis.
• Elaboración de un plan estratégico para Radio Taxis Vip Ltda.
• Proposición de un Plan de Negocios para la Expansión de Génesis Consultores.
• Evaluación de factibilidad para construir una Otec en una empresa de montaje industrial.
• DCL Minería Consultores.
• Servicio de capacitación en innovación.
• Optimización del factor humano en la gestión de la seguridad operacional en el área vuelo.
• Nativenglish.
• Servicio de capacitación y suministro de RR.HH.
• Promotores de Eficiencia Energética Smart-Ing Plan de Negocio para la Creación de una Empresa de Servicios de Auditoría y Ahorro Energético Enfocada en el Sector Industrial, Ciudad de Quito, País Ecuador.
• Generación de un sistema de gestión para la tranferencia de conocimiento.
• Centro de capacitación e investigación en montaña: El Manzano, Cajón del Maipo.

Algunos Temas recomendados para una tesis en 2024

• Diseño de mallas de formación para cargos críticos en una compañía de seguros generales.
• Plan de negocios para nuevo servicio en Manpower: Capacitación docente en inglés utilizando metodología Blended.
• Diseño de una estrategía de crecimiento para Compumat en la industria de software educativo.
• Plan de Negocio para un Centro de Desarrollo Profesional para Trabajadores del Área de la Belleza en Santiago y Regiones.
• Capacitación integral para la mediana y gran mineria.
• Contrato de aprendizaje.
• Diseño de un sistema de control de gestión para una empresa de consultaría y capacitación.
• Plan de negocios para Otec orientado a la industria minera.
• Plan táctico de implementación del plan estratégico de una empresa de entretención en el área de recursos humanos.
• RV. Salud, un OTEC con cursos de capacitación a distancia con tecnología innovadora para instituciones de salud.
• Determinación de factores condicionantes para la implementación de buenas prácticas de fabricación en restaurantes de Santiago.
• A la medida Head Hunter.
• Propuesta de un sistema de control de gestión para Uen Achiardi.
• Desarrollo de un software de gestión de procesos internos de OTECs.
• Aplicación de un modelo de control de gestión para la empresa sanitaria Aguas Andinas.
• Una política pública para el desarrollo del capital humano de funcionarios municiaples: aprendizajes para el caso de la academia de educación municipal y regional.
• Estrategia de funcionamiento para la transferencia de tecnología de la Universidad de Santiago.
• Executive training center.
• Hacia un sistema de formación profesional basado en competencias laborales: análisis y propuestas normativas para el contrato de aprendizaje, la práctica profesional y la capacitación laboral.
• Modelo de Gestión para la puesta en marcha de plantas concentradoras de cobre.
• El rol del médico veterinario municipal en emergencias y desastres y su capacitación.
• PdM PERÚ.
• Go Big!.
• OTEC para conductores profesionales.
• Firma de auditoría financiera, consultoría de control interno, asesoramiento contable y tributario.
• Reclutamiento y retención de personal de enfermería en condiciones de escasez: el caso de uan clínica privada ante un proceso de ampliación de infraestructura.
• Del papel a la práctica: falencias en educación y capacitación laboral para adolescentes privados de libertad a la luz de la normativa internacional y nacional (2009, primer semestre 2012, segundo semestre 2018).
• Propuesta de rediseño del modelo de negocios de los Centros de Negocios de Construyendo Mis Sueños.
• Plan de negocio para un centro de formación técnica de una empresa de turismo.
• Centro de formación y capacitación vitivinícola: Valle del Maipo, Comuna de Paine.
• Plan de negocio para el mejor desempeño de una Consultora de Seguridad Industrial en el mercado peruano.
• Gestión del desarrollo de personas: la experiencia del Ministerio de Obras Públicas.
• Por una nueva generación de políticas de capacitación: formación para el trabajo como una segunda oportunidad.
• Desarrollo, documentación e implementación de manuales de higiene y sanitización y de buenas prácticas de manufactura de una empresa importadora y distribuidora de aceites comestibles.
• Liceo técnico profesional agrícola y de capacitación: ex fundo El Guanaco-Peñaflor.
• Inclusiva.
• “La transferencia al puesto de trabajo en el desarrollo de habilidades para jefaturas de un servicio público”.
• Diseño de un plan de negocios para un proyecto de integración laboral sostenible en el tiempo: «Agroinm», integremos a inmigrantes en el Agro.

Temas para Tesis de Plan de capacitacion de personal TFG-TFM

• Diseño de un programa de gestión para el funcionamiento de plan HACCP y programas de prerrequisitos en galletas laminadas sabor vino.
• Infotraveller S.A.: software para la administración de documentos electrónicos.
• Costos de un programa de Buenas Prácticas Ganaderas en pequeños productores de bovinos de carne en la XI Región de Aysén.
• Diseño e implementación de un plan estratégico para la Asociación de Industriales de Iquique período 2008-2015.
• Estudio de caso: Diagnóstico, análisis y propuesta de mejora para el sistema de franquicia tributaria de capacitación en SENCE desde una perspectiva de modernización del Estado.
• Discriminación, estigmatización y exclusión laboral a personas en situación de discapacidad.
• Modelo de negocio para una empresa de servicios a la minería.
• Actualización e implementación de buenas prácticas de distribución y almacenamiento en una droguería de un laboratorio farmacéutico.
• Panama Safe Trucker.
• Evaluación del Programa PAMMA (Programa de Capacitación y Transferencia Tecnológica) en la pequeña minería Ministerio de Minería.
• Causas de rotación e iniciativas de retención en una empresa de servicios de administración de fondos de pensiones.
• Desarrollo de plan de negocios para business game katWise, simulador de administración por categorías.
• Profesionalización de una pequeña empresa de servicios de capacitación y sistema multimedia.
• Diseño de un sistema de control de gestión para la empresa Alta Tecnología Médica S.A.
• Plan estratégico para la gerencia de personas Fundación Belén Educa.
• Diseño e implementación de una oficina de gestión de proyecto ágil en una empresa de desarrollo de software.
• Dental Science.
• Identificación de las causas de la rotación de auxiliares de aseo de la ciudad de Rancagua que influyen en la declaración de permanencia en la empresa.
• Cuadro de mando integral de una empresa consultora de TI.
• Propuesta de un sistema de control de gestión para Sociedad Constructora Soldanorte Ltda.
• Sistema de control de gestión para la Ilustre Municipalidad de La Serena.
• Asociación de la capacitación de odontólogos en EPB con su implementación en el GES de embarazadas y con la toma de decisiones de tratamiento periodontal en atención primaria de salud.
• Gestión de flota para una empresa distribuidora de pizzas.
• Plan de negocios para entrada en Colombia de la Empresa Fellow Group.
• Aplicación de un sistema de control de gestión para la mejora del servicio Sigma S.A.
• Plan de mejoramiento en la calidad de servicio para una aplicación móvil de servicios a domicilio.
• Revolusiom: diseño de plan estratégico de crecimiento para empresa SIOM SPA.
• Diseño de un modelo de control de gestión estratégico para la unidad de minería de empresa de servicios en Perú.
• Diseño de un plan de desarrollo estratégico Institucional para una Universidad.
• Diseño de un sistema de control de gestión para Empresa QUO Vadis Consultores.
• CCDAU La Pintana: centro capacitación desarrollo agricultura urbana.
• Sistema de gestión interna, aplicado a la subsecretaría de Vivienda y Urbanismo, del MINVU.
• Mediequipos.

Temas para Trabajos de Grado en Plan de capacitacion de personal del 2024

• Rediseño del proceso de planificación estratégica en el Instituto Nacional de la Juventud.
• Implementación de UEN en el área de consultoría y asesoría empresarial en PWC : gobiernos corporativos.
• Sistema de control de gestión para la empresa Home Medical Clinic S.A.
• a.Tí!.
• Reestructuración y generación de valor en proceso de planificación largo plazo.
• Análisis de la percepción de la equidad interna del sistema de remuneraciones de los conductores de la empresa Buses Hualpén.
• Evaluación del impacto de la reducción de la jornada laboral desde 45 a 40 horas semanales en el costo de construcción de un proyecto de gran minería.
• Propuesta de un sistema de gestión ambiental en fase I y II para una empresa elaboradora y comercializadora de productos químicos.
• Incidencia de Staphyloccus aureus en platos fríos listos para el consumo en locales de comida italiana y medidas para su control.
• Plan de negocio de una empresa de tecnologías de la información.
• Capacitación de los usuarios del agua de riego para la gestión de la calidad del recurso hídrico en la Cuenca del Río Maule.
• Sistema de gestión para optimizar el consumo de agua en Quebrada Blanca.
• Centro de difusión y capacitación de la pesca artesanal. Chonchi, Chiloé.
• Diseño de un sistema de control de gestión para una fundación de educación inclusiva.
• Los Olivos Producciones.
• Tr3ciclaje.
• Plataforma de integración para personas en situación de calle.
• Gestión por competencias: un modelo para su implementación formal en RRHH.
• Plan de negocios para SimplyCare una empresa de servicio para el adulto mayor.
• Propuesta de Política de Tecnología Educativa para la Acción Docente en la Universidad del Desarrollo.
• Plan de negocios de una empresa de servicios web para gestión de comunidades de vecinos.
• Plan estratégico para el área de producción de Abastible.
• Consultorías gestión Mina DataForce.
• Elaboración, actualización y regulación de documentación en el departamento de control de calidad.
• Plan de negocio: Instituto Técnico de Logística e Industrial de Santiago.
• Needspace.
• Propuesta de un plan piloto de compensaciones para una empresa constructora con administración familiar.
• Semillero agrícola en San Vicente de Tagua Tagua: centro de investigación y capacitación agrícola para el desarrollo de economías locales a través del intercambio tecnológico social.
• Diseño e implementación de un sistema de planificación de personal.
• Manual de procedimientos y auditorías: Aportes al mejoramiento de la gestión en compañía farmacéutica no manufacturera.
• Diseño de un plan de gestión ambiental en supermercados. Un caso de estudio.

Temas como ejemplo para tu Tesis de Plan de capacitacion de personal TFG o TFM

• Programa de prerrequesitos para la implementación del sistema HACCP en fábrica de galletas artesanales.
• El enfoque por competencias y sus aportes en la gestión de recurso humanos.
• ENOC: Escuela Nacional de Oficio de la Construcción: propuesta y apuesta para la transformación de la ENOC de Escuela Nocturna para Obreros de la Construcción a Escuela Nacional de Oficios de la Construcción.
• Diseño de una sede virtual para una institución de educación superior.
• Alineamiento estratégico y operativo: un caso de gobierno local.
• Propuesta de un plan de mejora para el sistema de etiquetado de preparados citotóxicos estériles en la Unidad de Preparados Oncológicos del Instituto de Terapias Oncológicas Providencia.
• Plan de Marketing para una Empresa Industrial Fabricante de Resistencias Eléctricas Industriales.
• Factores que determinan la viabilidad en la conformación y permanencia de unidades especializadas de género en instituciones públicas: el caso de la creación de las unidades de género en Nicaragua en el periodo 2007-2013.
• Diseño e implementación de un sistema de gestión basado en las normas ISO 9001:2008 y NCh2728.Of2003, en un organismo técnico de capacitación.
• Estrategia de crecimiento para la Empresa de Laboratorios de Certificación «Lmt» dedicada a la industria de la construcción.
• Estudio comparativo de los factores que influyen en la implementación de buenas prácticas de fabricación en restaurantes de la Región Metropolitana de Santiago y el gran Concepción, Región del Bíobío.
• Modelo de gestión de cambio organizacional para procesos de estandarización de nuevas prácticas en empresas mineras.
• Desarrollo, implementación y evaluación de un plan de mejora en el proceso productivo de una línea de soluciones parenterales.
• Diseño de una estrategia de intervención basada en el desarrollo de capital humano para la minería artesanal.
• Itla-Labs: empresa de servicios de soporte computacional para microempresas.
• Descripcion del grado de participacion de los equipos de odontologicos de la atencion primaria, en relacion a los procesos de transformacion al modelo de atencion integral con enfoque familiar y comunitario.
• Eólica Service: empresa de mantenimiento de plantas generadoras de energía eólica.
• Construyendo futuro S.A.
• Diseño de un sistema de control de gestión para constructora Cypco.
• Gestión del capital humano en SCMMLCC (caserones).
• Incorporación y desafíos de la violencia de género contra las mujeres en la capacitación laboral: El caso del programa + capaz.
• Plan estratégico para el departamento de riesgo operacional de BancoEstado.
• C&B Servicios.
• Propuesta de un sistema de control de gestión para la Empresa de Paracaidismo Skydreams.
• Implementación de un sistema de farmacovigilancia en un laboratorio farmacéutico.
• Proyecto de grado Mi Tutor.
• Análisis de la gestión intersectorial en inserción laboral de jóvenes infractores: El caso de la libertad asistida especial.
• Análisis de la motivación laboral de los funcionarios públicos: un estudio desde el Hospital General de Machava, en Mozambique.
• Aplicación de un sistema de control de gestión para el Hospital Militar de Santiago.
• Elaboración de un manual de accesorios médicos en un servicio de información de medicamentos, para la capacitación de los químicos farmacéuticos y asistentes del servicio.
• Hot Air Ballooning.
• Sistematización de Experiencia en Establecimiento de Larga Estadía de Adulto Mayor: “Hacia un Enfoque Gerontológico”.
• Modelo de negocio para empresa de servicios a la minería.
• Molinos & Gigantes.
• Propuesta de un sistema de control de gestión para una empresa productora y comercializadora de fruta congelada.
• Reestructuración de las líneas negocio y objetivos generales de una compañía del rubro de las tecnologías de información y comunicación.

Seleccionando el nombre para Tesis y Trabajos de final de Grado y final de Master de Plan de capacitacion de personal TFG-TFM

• Diseño de un modelo de control de gestión para la unidad estratégica de negocio Tip Top Service.
• Caracterización y análisis del proceso de adiestramiento canino, en la Región Metropolitana.
• Propuesta de un sistema de control de gestión para el Instituto de Biotecnología de Tarapacá.
• Concrete Solutions: maquinaria para construcción, minería y energía.
• Diseño de una herramienta de control de gestión para la empresa Rema Tip Top Latinoamerica SPA período 2016-2018.
• Estrategia de Implementación de un Modelo de Valorización de Capital Intelectual para el Área Operaciones de una Empresa de Consumo Masivo.
• Elaboración de un plan de negocio para una institución de asistencia técnica educativa.
• Language Coffe.
• Plan de negocio para una empresa de provisiones de profesionales de la ingeniería para la minería.
• Aplicación de un sistema de control de gestión para la linea de negocios Gas y Energía de la Empresa Nacional del Petroleo (ENAP).
• Unidad dermatológica Centro médico integral Medicien.
• Sistema de control de gestión para FIA- Fundación para la Innovación Agraria.
• Plan de negocios para un Centro de Eventos y Convenciones en la X Región de Los Lagos.
• Diseño de un sistema de control de gestión para alinear la planificación de la estrategia y la ejecución operacional en CHRC Construcción S. A.
• Plan de Negocios para un Servicio de Geolocalización de Usuarios Móviles Mediante Teléfonos Celulares, para el Control y la Gestión de Personal en Terreno.
• Percepción social del riesgo sísmico en escuelas de los barrios patrimoniales Yungay-Matta.
• Desarrollar un plan de negocios para la expansión y diversificación de una distribuidora de productos tecnológicos.
• Análisis Estratégico y Rediseño del Proceso de Venta de una Empresa Pequeña del Rubro Tecnológico.
• Diseño de agenda estratégica para una empresa consultora en gestión en salud pública.
• BABY HOME CARE.
• Gesta S.P.A.
• Análisis y Propuesta Estratégica para la Corporación Red Universitaria Nacional.
• Diseño de un plan para disminuir la rotación de vendedoras en una empresa de retail.
• Diagnóstico y planificación estratégica de la Corporación Construyendo Mis Sueños.
• Diseño de un sistema de control de gestión estratégico para la empresa industrial Prefabricados de Concreto Ecuador S.A.
• Diseño de un sistema de control de gestión para el Hospital Juana Ross de Edwards de Peñablanca.
• Propuesta de un sistema de control de gestión para sociedad informática de Servicios Sermaluc Ltda.
• Retención capital humano ejecutivo: tomo II: aplicación del estudio de retención de capital humano ejecutivo en las empresas.
• Propuesta de un modelo estratégico de control de gestión aplicado al observatorio de radioastronomía Alma.
• COAL TEST: Empresa de servicio de análisis fÍsico-químico para combustible solido (Carbón).
• Lustraway.
• Plan estratégico de negocio para una consultora del ámbito minero.
• Reciclaje de plastico Thermofilm por Ecofilm Company.
• Kapital H: rentabilizar competencias laborales.
• “Efectos de las prácticas de recursos humanos en los procesos de acreditación de la Universidad Técnica de la Capital”: análisis exploratorio desde una lógica experiencial de investigación acción.
• Propuesta de un sistema de control de gestión para la Universidad de La Serena área de pregrado.
• Plan de relaciones públicas del Centro del emprendedor de Colina.
• Antopakay Business Center»: el centro de negocios de Antofagasta.
• Plan de negocios para el escalamiento productivo de un sistema de recirculación de agua modular para la industria acuícola.

Mejores Tesis de Plan de capacitacion de personal que como modelo – TFG TFM

• Certificación de un sistema de gestión de la calidad ISO 9001:2008 en el Departamento de Marcas Propias de Hipermercados Tottus.
• Plan de negocio para una empresa de certificación y verificación de proveedores en el mercado chino.
• Aplicación del modelo de competencias en la industria de consultoría-human capital.
• «Propuesta de un sistema de control de gestión para CGE distribución S.A.
• Plan de negocios para una consultora en asuntos regulatorios y desarrollo de productos para Pymes orientadas en alimentos saludables.
• Planificación estratégica y diseño de un sistema de control de gestión para una empresa de transportes de cargas por carretera.
• Bimex Servicios Ltda.: Servicio Técnico para los equipos S&C.
• Easyhouse construcción sustentable.
• Diseño e implementación de un plan estratégico para la Empresa Gashr S.A. de C.V.

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